導讀：找論文輔導，師資是關鍵。理工科宜找有豐富SCI論文經驗的碩導、博導；文科則找發表多篇SSCI或C刊的。好導師能精準把握研究方向，助學生確定創新問題和研究方法。此外，別迷信價格與案例數量，師資靠譜才是論文質量的確保。 

找論文輔導最重要的參考是什么?——

師資：

師資是重中之重。小學生輔導英語都得卷外教，海歸更何況含金量很高的論文。

理工科建議找經驗非常豐富，寫了多篇SCl論文的碩導，博導。

文科建議發了多篇SSCl或者C刊的碩導或者博導。

好的導師對研究方向把控很準，能快速幫學生找準有創新的research question，找到最合適先進的研究方法，這兩者決定了論文的級別(一區，二區，三區or四區)。

出品質量有確保。很多碩導，博導尤其重點大學的基本都是重要國際期刊審稿人甚至編輯，手握論文評分標準的大尺，正如試卷的閱卷老師一般，知道如何答題拿到得分點自然知道如何有針對性地輔導學生。

關于碩導，博導輔導的幾個負面刻板印象——

分論文輔導服務重要還是師資重要：

論文是技術含量非常非常高的學術產出，寫論文更不是請客吃飯。服務固然提供情緒價值，但在核心技能面前，情緒價值不能解決任何問題正如醫生不能通過安慰病人來治病。當然，學術PUA是堅決反對的!后勤人員的服務質量和效率那也是必須確保的!"

貴=好?——

價格是由很多因素決定:師資，團隊分工人員的多少機構運營成本。師資成本占比越高，質量大概率越好。

但也沒有必要為了省一次旅游，一個包的錢去購買低價核心技術。

過往成功案例多=質量靠譜?——

案例豐富程度由很多因素決定，如樣本大小，如宣傳的包裝方式。但帶教多年的碩導，博導確保非常豐富。

川州留學團隊——

1.鄰全員海歸碩導，博導，人手20-40篇SCI一區，區論文。人均scI一區，二區，三區論文期刊審稿人或者編輯。人均國家青年基金，面上項目在手。

2.團隊分工少。只有師資+一個后期。確保把師資成本占比提到比較高。

3.不盲目高價也絕不搞惡性低價競爭。

顧問簡介——

 規劃+文書老師：Aileen Qiu

川州留學創始人

*香港城市大學心理學碩士，英美文學學士，擅長于將學深度與文學審美相結合，擅長于用心理咨詢技巧挖掘學生能力與學術優勢，人格亮點；用文學手法創作文書。

*工作經驗豐富：十年留學行業工作經驗，曾任職于某大型留學機構，知名國際學校。

*案例豐富：成功幫助眾多學子申請到英國G5, QS前100，香港，新加坡世界名校。

機構簡介——

川州留學集科研背景提升，留學選校，文書，留學后期手續，雅思，托福，內地考研英語培訓于一體的教育機構。機構base 廣州大學城，團隊以突出的專業能力，豐富的相關工作經驗見長。

公司宗旨：專注做英聯邦留學，專注小而精的教育機構，用心培養每個學員的能力，發掘學生的潛力，助力學生夢校之旅。

服務特點——

1. 專注做小而精留學機構，每周只接受5個名額，招滿即停。

2. VIP服務：選校老師，文書老師，后期老師與客戶建立一對一微信群，全程follow 學生的進度，與學生保持溝通。

3. 文書一周內出一個全套，返修一天內出稿

4. 免費提供雅思督學，雅思寫作不限次數批改服務

5. 未拿到offer 全額退款