【授課形式】

面授或在線直播。

【培訓對象】

勞動關系爭議處理相關職業從業人員，相關專業在校生或畢業生。

【培訓內容】

勞動標準管理、勞動合同管理、集體協商和集體合同管理、勞動規章制度管理、企業民主管理、勞動爭議處理。

【政府補貼標準】

（一）考試合格后，參加本市社會保險并處于繳費狀態的在職從業人員可享受1600元/人的政府補貼；

（二）本市戶籍失業人員可享受2000元/人的政府補貼；

（三）中等職業學校及高等院校畢業學年學生在畢業學年取得中級（四級）證書可享受1600元/人的政府補貼。

【報名條件】

（一）累計從事本職業或相關職業工作滿4年（含）以上；

（二）取得技工學校本專業或相關專業畢業證書（含應屆畢業生）或取得經評估論證，以中級技能為培養目標的中等及以上職業學校本專業或相關專業畢業證書（含應屆畢業生）；

（三）高等院校本專業或相關專業在校生。

注：

相關職業指：人力資源管理、勞動保障事務處理、社會工作等職業。

相關專業指： 勞動與社會**、勞動經濟學、人力資源管理、工商企業管理、法學、社會學等專業。

【鑒定方式】

勞動關系協調員（四級）認定方式分為專業知識考試和專業操作考試，均采用閉卷計機考認定方式，理論知識考試和技能考試均實行百分制，成績皆達60分及以上者為合格，不及格者可按規定分模塊補考。

【使用教材】

（1）人力資源社會**部教材辦公室和上海市職業技能認定中心組織編寫的《勞動關系糾紛處理（專項職業能力）考核培訓教材》

（2）上海人才服務行業協會編寫的《勞動關系協調員（四級）補充培訓教材》

【師資介紹】

湯老師

30年人力資源從業經驗，持一體化教師資格證，上海工會管理職業學院講師，同濟大學培訓中心特聘講師。

【教學現場】

【機構介紹】

上海榮冶培訓學校以“為學員搭建進步的階梯，讓知識和能力觸手可及”為使命，致力成為學員終身學習伙伴。學校坐落于上海第二工業大學智慧七立方科技園區，環境優美，交通方便。學校依托上海市技師協會、上海市供水行業協會、部分高等院校、中國寶武集團人才開發院等優質資源，擁有素質優良、經驗豐富的專兼職老師隊伍。

學校秉持“學無止境，自強不息”的價值觀，并以“專業，信賴，陪伴，賦能”的服務理念，努力打造以培訓、工作坊、輕咨詢一體化服務平臺，向社會提供優質的培訓服務，助力社會事業發展。

【機構榮譽】